Суббота, 20.04.2024, 04:36
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Январь 2012  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031

"БРЯНСКИЕ БУДНИ"

Главная » 2012 » Январь » 26 » НОВОСТИ
15:12
НОВОСТИ

Исчезаем

По окончательным результатам Всероссийской переписи-2010, за восемь лет численность населения в регионе снизилась на 100,7 тысяч человек.

Что любопытно, численность женщин в регионе превышает количество мужчин на 113,1 тысячи человек. По словам специалистов, это происходит из-за высокой смертности мужчин трудоспособного возраста.

Если в 2002 году средний возраст брянцев составлял 39,3 лет, то сейчас цифра составляет 40,4 лет: для мужчин 37,2 лет, для женщин – 43 года. Большую часть населения области составляют люди трудоспособного возраста – 60,4 процентов, лица старше трудоспособного возраста – 24,2 процентов, самой малочисленной группой является население моложе трудоспособного возраста – 15,4 процентов.

Кроме того, более ускоренными темпами исчезают на Брянщине русские, которых за 8 лет, прошедших между переписями, стало на 120 тысяч меньше.

 

Завысили тарифы

Плата за передачу электроэнергии по сетям распределительного комплекса завышена в некоторых субъектах РФ, сообщил глава Федеральной службы по тарифам (ФСТ) Сергей Новиков, выступая на всероссийском селекторном совещании «Энергетическая безопасность жилищно-коммунального комплекса субъектов РФ в период прохождения зимних максимумов отопительного периода 2011-2012 годов».

В 14 субъектах федерации региональные власти проиндексировали тарифы на 1–10% уже с 1 января.

«Есть ряд вопросов к некоторым субъектам Федерации, где есть завышение платы по передаче по сетям распредкомплекса», — заявил он.

Как отметил глава ФСТ, в список регионов, завысивших тарифы, вошли Белгородская, Брянская, Костромская, Архангельская, Калининградская, Курганская, Амурская области, республики Коми, Марий Эл, а также Алтай, Дагестан и Кабардино-Балкария, Хабаровский край.

Просмотров: 515 | Добавил: bb | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Имя *:
Email *:
Код *: